保险的社会基数是多少

保险的社会基数，通常指的是 社会保险的缴费基数，它是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据。社会保险缴费基数的上下限是根据上年度统计局公布的省平均工资来确定的，具体数额根据各地区实际情况而定。

养老保险：

单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。

医疗保险：

单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。

失业保险：

单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%。

工伤保险：

单位缴费比例根据行业不同，从0.2%到1.9%不等，个人不缴费。

生育保险：

单位缴费比例为0.5%，个人不缴费。

住房公积金：

缴存比例统一为12%，同一单位实行同一缴存比例。

对于企业职工基本养老保险，缴费基数上限通常为当地上一年度职工月平均工资的300%，下限为60%。例如，如果某省上一年度职工月平均工资为9167元，那么缴费基数上限为27501元（9167元×300%），下限为5500元（9167元×60%）。对于灵活就业人员，由于无法核定其工资，则按照社会平均工资的60%到300%之间，由社保部门设立不同档次的缴费基数，由参保人自行选择档次缴费。

需要注意的是，社会保险缴费基数并不是国家法律制度统一规定的，而是由各地区根据实际情况来确定的。因此，具体的社会保险缴费基数需要参考当地人力资源和社会保障部门发布的最新规定。